Показать сообщение отдельно
Старый 07.07.2012, 13:23   #951
Vetal

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от baha174 Посмотреть сообщение
как раз токи он был при исполнении,вчера я подписал акт подозреваемого что признаю вину,в содеянном раскаиваюсь,адвокат был,в суде примиритесь сказал он,судимости не будет,просто свидетелей 2СП,и 2 медика вот они зафиксировали садину,тем болие терпила хочет примерения.от акта освидетельствования я отказался,может так и идти по поводку СК?
вы предполагаете что при исполнении? Приказ должен быть. Выписки из графика учета рабочего времени и т. д. И служебная проверка в отношении потерпевшего, в которой указывалось бы, что он находился при исполнении.
Вот и зря что подписали, сознались и раскаялись. Тогда че спрашиваете? будете осужденины и все нормально.
А так было бы интересней. А судимость будет. Тем более если уже возбудили дело.
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием