Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Эх, наболело!
Забыли пароль?

Важная информация

Эх, наболело! Обсуждение вопросов связанных с работой правоохранительных органов.

Результаты опроса: Достаточная ли зарплата у полиции
Да, вполне нормально платят 9 8.04%
Не разгуляться, но на жизнь хватает 57 50.89%
Этого мало, еле сводим концы с концами 28 25.00%
Жалование нищенское 13 11.61%
Не за деньги служим! Служить престижно! 2 1.79%
Выдали ствол и ксиву - крутись сам, зачем зарплата? 3 2.68%
Голосовавшие: 112. Вы ещё не голосовали в этом опросе | Отменить свой голос

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 05.06.2019, 16:53   #221
leongluk
Член клуба - сотрудник МВД
 
Аватар для leongluk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от strazh Посмотреть сообщение
начштабу дежурку курировать
Пока такого не случилось.Одно время собирались,но на общероссийском собрании штабные решили дежурку не курировать.Скорее всего начштаба наказан за что-то по своей линии.
leongluk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 17:05   #222
strazh
Местный

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от leongluk Посмотреть сообщение
Пока такого не случилось.
Говорю за свой отдел. На уровне ГУ даже официально начтыла и начштаба сделать с приставкой - помощник, по приницпу нач службы по РЛС. А в отделе у нас уже давно начштаба - зам преда комиссии по УРД, зам по общим - председатель. Все абсолютно легко подогнать под косяк нач штаба, даже неверно предоставленные сведения по нарушениям лс различного типа. За кадрами не пересчитаешь, у них куча учетов, зачастую в плачевном состоянии. За одно нарушение по факту (расследование свыше сроков, установленных..., как пример), кадры могут несколько карточек НЗ хернуть в Главк, мотивируя тем, что несколько статей УПК или должн.регламента нарушено. В 1-е или 1-ем это идет одним показателем, а в тот же 4-е - ровно по количеству, обозначенному кадрами. Даже если не стыковать эти весьма разные отчеты (будучи в дознании, спрашивал количество нарушений в штабе), получается, что в отчет СО и ОД идет одна цифра, а в отчет штабной, другие. В УПК нет понятия территориальности от слова вообще (хотя, может за 5 лет что-то изменилось). В 4-е есть понятие по территориальности и подведомственности. Сугубо МВД-ное (по хотелке прокуратуры думаю, хотя и остальные ведомства по их же воле идут) на мой взгляд понятие. И тут как начинается путаница. Так более того, в МВД территориальность нужно разбивать - за пределы субъекта и в пределах, для верного формирования отчета. А в КУСП не то что не прочесть, что написано, а еще и херня полная написана. Начиная с фабулы сообщения и заканчивая принятым решением. Программа, конечно, кайф, но пока регистрация, учет и подсчет выполняется человеком, никакие программы не помогут.
strazh вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 18:19   #223
Pinagor
Член клуба - ветеран МВД

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от strazh Посмотреть сообщение
Позволь не согласиться по срокам. 4-е - логика программы кривая, методические по подсчету кривые, 2 года считаешь одно, затем Главк переиначивает и уже другое (сами сотрудники ГУ признаются, что 2 года неправильно от нас требовали, хотя сопротивление с территорий по логике было). Оттуда и статистика укрытий, регистраций, количества преступлений неверная. У нас придурки умудрялись в КУСП по обнаружению некриминального трупа делать "Составлен административный протокол". Каждый месяц приходится подгонять цифры под логику. И не важно, верные они, или нет.
конечно позволю.
Это называется качество данных. Это первейшая проблема всех баз данных и, соответственно, статистики.
Что бы в базе не было вместо КУСПа Протокола, нужно входную форму правильно сделать. Самое примитивное - это пока номер КУСП не вобьешь, да что бы он соответствовал шаблону и порядку нумерации - запись в базе не сохранишь. Таких решения много.
Просто руки ни к кого так и не дошли до создания правильной базы и ее поддержки. Ни рук, ни денег, ни времени, ни желания, ни энтузиастов.
Pinagor вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 18:36   #224
strazh
Местный

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от Pinagor Посмотреть сообщение
Просто руки ни к кого так и не дошли до создания правильной базы и ее поддержки. Ни рук, ни денег, ни времени, ни желания, ни энтузиастов.
то есть, я прав. Дело в организации деятельности самой МВД? Коррупционные схемы по тендерам на создание ПО, откаты и прочее? Или во всей России так? Тогда еще печальнее).
strazh вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 18:41   #225
strazh
Местный

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от Pinagor Посмотреть сообщение
Что бы в базе не было вместо КУСПа Протокола
Так ГУ присылает указания по усовершенствованию имеющихся БД. То есть, я должен им рассказывать, как и что лучше вносить, чтоб мне ж учитывать. А тогда зачем они все нам? Вновь и вновь запросы присылают по терорганам? Чтоб потом результаты обобщить? Так зачем тогда вообще они? Базы то у них в ГУ. На днях отвечал на подобный запрос по линии судов. Судья просит прислать сведения о судимости гражданина, при этом расписать, кто судил, что дал, по какой статье, и какая санкция. И когда. Сам другим судьям или в архив не мог запросить или даже просто попросить.
strazh вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 18:49   #226
Pinagor
Член клуба - ветеран МВД

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от strazh Посмотреть сообщение
то есть, я прав. Дело в организации деятельности самой МВД? Коррупционные схемы по тендерам на создание ПО, откаты и прочее? Или во всей России так? Тогда еще печальнее).
В чем-то Вы конечно правы. Но не во всем.

---------- Ответ добавлен в 18:49 ----------Предыдущий ответ был в 18:47 ----------

Цитата:
Сообщение от strazh Посмотреть сообщение
Так ГУ присылает указания по усовершенствованию имеющихся БД.
Улучшать базы данных должны программисты и представитель заказчика. А не ГУ. Поэтому всё "на коленке" и по срокам как обычно "пи..ц надо вчера".
Pinagor вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 18:55   #227
Anton 116
Член клуба - ветеран МВД
 
Аватар для Anton 116

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от strazh Посмотреть сообщение
Так ГУ присылает указания по усовершенствованию имеющихся БД. То есть, я должен им рассказывать, как и что лучше вносить, чтоб мне ж учитывать. А тогда зачем они все нам? Вновь и вновь запросы присылают по терорганам? Чтоб потом результаты обобщить? Так зачем тогда вообще они? Базы то у них в ГУ. На днях отвечал на подобный запрос по линии судов. Судья просит прислать сведения о судимости гражданина, при этом расписать, кто судил, что дал, по какой статье, и какая санкция. И когда. Сам другим судьям или в архив не мог запросить или даже просто попросить.
Как все это влияет на размер ЗП и покупательскую способность сотрудников и пенсионеров МВД?
Anton 116 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 19:00   #228
Pinagor
Член клуба - ветеран МВД

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от Anton 116 Посмотреть сообщение
Как все это влияет на размер ЗП и покупательскую способность сотрудников и пенсионеров МВД?

В разрезе темы вопрос должен был бы звучать так: как на эту зарплату придут сильные профессионалы, которые двинут современные технологии и станут решать проблемы в разы быстрее и качественней, да с огоньком? За эту зарплату люди будут те, что есть, и делать всё на отвали.
Pinagor вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 21:11   #229
OZNOB
Активист форума
 
Аватар для OZNOB

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от Pinagor Посмотреть сообщение
В разрезе темы вопрос должен был бы звучать так: как на эту зарплату придут сильные профессионалы, которые двинут современные технологии и станут решать проблемы в разы быстрее и качественней, да с огоньком? За эту зарплату люди будут те, что есть, и делать всё на отвали.
За такую зарплату надо не только не работать, но и немножечко вредить

Вот и вредят кто как может.
__________________
С сумасшедшими проще некуда — они говорят, но их никто не слушает.
OZNOB вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.06.2019, 21:59   #230
кокс
Член клуба - ветеран МВД (ФСКН)
 
Аватар для кокс

Информация недоступна.
По умолчанию Re: А зарплата то того (2019).........

Цитата:
Сообщение от Pinagor Посмотреть сообщение
В разрезе темы вопрос должен был бы звучать так: как на эту зарплату придут сильные профессионалы, которые двинут современные технологии и станут решать проблемы в разы быстрее и качественней, да с огоньком? За эту зарплату люди будут те, что есть, и делать всё на отвали.
профессионалов уже с 3-х курсов университетов коммерсы ведут .
и ЗП потом такую предлагают , что в МВД не снилось .

---------- Ответ добавлен в 21:59 ----------Предыдущий ответ был в 21:58 ----------

Цитата:
Сообщение от Давыд Маркович Посмотреть сообщение
Эт он у тебя в режиме "покоя" 1 кВт потребляет? Не может 9-ка столько хавать...
в среднем потребление меньше в 3 раза выдаваемого ,.
__________________
Верить, в наше время, нельзя никому , порой даже самому себе ,
Мне -можно.
кокс вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 05:09.

Рейтинг@Mail.ru

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot