Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки - Страница 29

INSPEKTOR · 23.08.2011, 04:22

Отпуск с последующим увольнением предоставляется по письменному заявлению работника, но Положением о службе не предусмотрена инициатива сотрудника на увольнение по п. "е", т.е. по сокращению.
Если предположить, что в подразделении бардак и такие увольнения для них - норма, то днем увольнения будет последний день отпуска (ст. 127 ТК РФ).

INSPEKTOR · 24.08.2011, 05:00

Комментарий модератора

INSPEKTOR:

Цитата:

Сообщение от ммк

Кому то (наверное УСБ) не порнавилось мое сообщение, вот и уничтожили, поэтому и хотела продублировать

Потрудитесь прочесть коммент к удаленному сообщению №561: "Это сообщение было удалено INSPEKTOR. Причина: это - в раздел "эх наболело"
Указанное сообщение не содержит вопроса, как впрочем и сообщение №562.

25.08.2011, 15:58

16 августа текущего года издан приказ о привлечении меня к дисциплинарной ответственности в виде увольнения из органов внутренних дел. Был с ним ознакомлен под роспись 19.08.2011 года. В течение какого срока должно состояться само увольнение?

INSPEKTOR · 26.08.2011, 05:50

Цитата:

Сообщение от а605

В течение какого срока должно состояться само увольнение?

После исполнения всех формальностей - беседа, представление. Все это можно сделать за один рабочий день. ИМХО.

26.08.2011, 10:53

Цитата:

Сообщение от а605

В течение какого срока должно состояться само увольнение?

надо было сразу и уволить....

M.Gonsales · 29.08.2011, 13:48

Здравствуйте коллеги. Очень интересная тема, но нет возможности вычитывать все- устают глаза. Проясните пожалуйста.
Я написал рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию (по льготному исчислению), отпуск ровно 30 суток, спустя две недели отпуска взял больничный, который может продлиться пару месяцев. Здесь в некоторых сообщениях я читал, что отпуск с последующим больничным не продляется. Я ушел в отпуск 03.08.2011, это получается меня уволят где то числа 4, 5.09.2011 ? во время нахождения на больничном?

Denitz · 10.09.2011, 14:38

Срочно нужен совет! В четверг написал рапорт на увольнение по п."з" ст.58, в следующую пятницу буду уволен. При подсчёте выслуги лет выяснилось, что не хватает недели до льготных 24 лет выслуги. На всякие устные соглашения не надеюсь, не простят мне судебные тяжбы с ними. Могу ли я в понедельник отозвать свой рапорт на увольнение? И в какой форме его писать?

INSPEKTOR · 10.09.2011, 18:20

Цитата:

Сообщение от M.Gonsales

во время нахождения на больничном?

Да.

---------- Ответ добавлен в 01:20 ----------Предыдущий ответ был в 01:18 ----------

Цитата:

Сообщение от Denitz

Могу ли я в понедельник отозвать свой рапорт на увольнение? И в какой форме его писать?

"Прошу Вас отозвать мой рапорт от 54 сентября 3012 года, об увольнении по пункту..., в связи с тем, что более не имею намерения на увольнение из ОВД РФ"

12.09.2011, 01:57

Цитата:

Сообщение от а605

Был с ним ознакомлен под роспись 19.08.2011 года. В течение какого срока должно состояться само увольнение?

в день издания приказа.

мыслитель · 12.09.2011, 08:09

Цитата:

Сообщение от Vetal

Цитата:

Сообщение от а605

Был с ним ознакомлен под роспись 19.08.2011 года. В течение какого срока должно состояться само увольнение?

в день издания приказа.

Не обязательно в день приказа. Может быть в дату, указанную в приказе.

ВСЁ ПЛОХО · 14.09.2011, 20:35

сотрудник получил уведомление о предстоящем увольнение по пункту E статья 58.(в конце мая)он прошел аттестацию .но его не перевели в полицию .сказали что увольняют на пенсию .в конце июля прошло 2 месяца с получения уведомления .но его еще не уволили .кадры сказали что он до 2 сентября в распоряжение сотрудник уже не выходит на работу.скажите пож-та как должна пройти процедура увольнения .?разве отправка на пенсию так долго тянется? в этом случае грозит ли сотруднику что то из за не выхода на работу ?долго ли продлится это процедура. и получит ли сотрудник зарплату за эти дни?спасибо Всем огромное за ответы

14.09.2011, 20:37

Цитата:

Сообщение от ВСЁ ПЛОХО

грозит ли сотруднику что то из за не выхода на работу ?

Прогул. Знакомое слово?

Цитата:

Сообщение от ВСЁ ПЛОХО

и получит ли сотрудник зарплату за эти дни?

Получит.

ВСЁ ПЛОХО · 14.09.2011, 20:43

Цитата:

Сообщение от refined11

Прогул. Знакомое слово?Получит.

а каково процедура увольнения? в какой срок ?месяц? 2? или3?

14.09.2011, 20:46

какого увольнения? по сокращению? Если да то не ранее двух месяцев с момента вручения уведомления.

мыслитель · 14.09.2011, 21:11

Цитата:

Сообщение от refined11

Прогул. Знакомое слово?
Получит.

В приказах про прогулы пишут так: такое-то число считать днем прогула и ДД за этот день не выплачивать.

---------- Ответ добавлен в 21:11 ----------Предыдущий ответ был в 21:10 ----------

Цитата:

Сообщение от refined11

какого увольнения? по сокращению? Если да то не ранее двух месяцев с момента вручения уведомления.

А за прогулы - по окончании служебной проверки.

SDima1982 · 14.09.2011, 22:34

Всем привет!!! Кто может помочь подскажите пожалуйста??? Весь форум нет времени читать, если может где то это обсуждалось дайте ссылку!!! Я в начале июля 2011 г. написал рапорт по п. а. ст. 58. после этого не отрабатывал две недели была необходимость нужно было уехать, приехал только на днях, из ОВД пришло только письмо что просьба явиться в ОК для получения ТК и ВБ ни приказа о моем увольнении ни ст. по котрой уволили я не видел!!! За июнь мне не выплатили зарплату и квартальную премею, что могут в отсутствии меня сделать и почему ни чего не выплатили???? Так же не сдал обходной лист!!! Прошу кто может помогите советом!!!!!!

14.09.2011, 23:58

Цитата:

Сообщение от мыслитель

считать днем прогула и ДД за этот день не выплачивать.

Так не понятно, что имеет ввиду стартопик. Зряплату за прогулы или зря плату за дни которые в распоряжении....

ВСЁ ПЛОХО · 15.09.2011, 06:41

Цитата:

Сообщение от мыслитель

В приказах про прогулы пишут так: такое-то число считать днем прогула и ДД за этот день не выплачивать.

---------- Ответ добавлен в 21:11 ----------Предыдущий ответ был в 21:10 ----------

А за прогулы - по окончании служебной проверки.

в конце июля прошло 2 месяца с получения уведомления / а на распоряжение мвд он до 2го сентября .и по этому он не ходит на работу .Значит если уволят его предупредять?то есть ему приказ дадут?или его документы в личном деле?(трудовая и т.д) меня интересует тот момент пока он на руки ничего не получил значит он считается из ним работником что ли?

INSPEKTOR · 15.09.2011, 09:02

Цитата:

Сообщение от SDima1982

письмо что просьба явиться в ОК для получения ТК и ВБ ни приказа о моем увольнении ни ст. по котрой уволили я не видел!!

Вот сходишь в кадры и все увидишь и узнаешь.

А отвечать на набор знаков, набранный кириллицей - прости, здесь нет экстрасенсов. Думаю, что ты уволен за прогулы.

мыслитель · 15.09.2011, 09:08

Цитата:

Сообщение от INSPEKTOR

Вот сходишь в кадры и все увидишь и узнаешь.

А отвечать на набор знаков, набранный кириллицей - прости, здесь нет экстрасенсов. Думаю, что ты уволен за прогулы.

И я того же мнения.

23.08.2011, 04:22	#561
INSPEKTOR Модератор в запасе - ветеран МВД Информация недоступна.	Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки Отпуск с последующим увольнением предоставляется по письменному заявлению работника, но Положением о службе не предусмотрена инициатива сотрудника на увольнение по п. "е", т.е. по сокращению. Если предположить, что в подразделении бардак и такие увольнения для них - норма, то днем увольнения будет последний день отпуска (ст. 127 ТК РФ). __________________ Жизнь только начинается...

25.08.2011, 15:58	#563
а605 Информация недоступна.	Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки 16 августа текущего года издан приказ о привлечении меня к дисциплинарной ответственности в виде увольнения из органов внутренних дел. Был с ним ознакомлен под роспись 19.08.2011 года. В течение какого срока должно состояться само увольнение?

29.08.2011, 13:48	#566
M.Gonsales Частенько бываю! Информация недоступна.	Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки Здравствуйте коллеги. Очень интересная тема, но нет возможности вычитывать все- устают глаза. Проясните пожалуйста. Я написал рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию (по льготному исчислению), отпуск ровно 30 суток, спустя две недели отпуска взял больничный, который может продлиться пару месяцев. Здесь в некоторых сообщениях я читал, что отпуск с последующим больничным не продляется. Я ушел в отпуск 03.08.2011, это получается меня уволят где то числа 4, 5.09.2011 ? во время нахождения на больничном?

10.09.2011, 14:38	#567
Denitz Осваиваюсь я! Информация недоступна.	Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки Срочно нужен совет! В четверг написал рапорт на увольнение по п."з" ст.58, в следующую пятницу буду уволен. При подсчёте выслуги лет выяснилось, что не хватает недели до льготных 24 лет выслуги. На всякие устные соглашения не надеюсь, не простят мне судебные тяжбы с ними. Могу ли я в понедельник отозвать свой рапорт на увольнение? И в какой форме его писать?

14.09.2011, 20:35	#571
ВСЁ ПЛОХО Новичок Регистрация: 08.08.2011 Адрес: россия Возраст: 55 Сообщений: 17 Сказал(а) спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	процедура увольнения сотрудник получил уведомление о предстоящем увольнение по пункту E статья 58.(в конце мая)он прошел аттестацию .но его не перевели в полицию .сказали что увольняют на пенсию .в конце июля прошло 2 месяца с получения уведомления .но его еще не уволили .кадры сказали что он до 2 сентября в распоряжение сотрудник уже не выходит на работу.скажите пож-та как должна пройти процедура увольнения .?разве отправка на пенсию так долго тянется? в этом случае грозит ли сотруднику что то из за не выхода на работу ?долго ли продлится это процедура. и получит ли сотрудник зарплату за эти дни?спасибо Всем огромное за ответы

14.09.2011, 20:46	#574
refined11 Информация недоступна.	Re: процедура увольнения какого увольнения? по сокращению? Если да то не ранее двух месяцев с момента вручения уведомления.

14.09.2011, 22:34	#576
SDima1982 Новичок Информация недоступна.	Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки Всем привет!!! Кто может помочь подскажите пожалуйста??? Весь форум нет времени читать, если может где то это обсуждалось дайте ссылку!!! Я в начале июля 2011 г. написал рапорт по п. а. ст. 58. после этого не отрабатывал две недели была необходимость нужно было уехать, приехал только на днях, из ОВД пришло только письмо что просьба явиться в ОК для получения ТК и ВБ ни приказа о моем увольнении ни ст. по котрой уволили я не видел!!! За июнь мне не выплатили зарплату и квартальную премею, что могут в отсутствии меня сделать и почему ни чего не выплатили???? Так же не сдал обходной лист!!! Прошу кто может помогите советом!!!!!!