Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

[dmitriyf]

Коллеги подскажите ! Я был уволен по сокращению, перед увольнение начал проходить ВВК, но был уволен раньше, чем оно закончилось. По результатам ВВК, которое я получил уже после увольнения я был признан ограниченно годным к службе и не годным к службе в той должности с которой я был уволен. Законно ли такое увольнение ? Не надо ли мне обращаться в кадры, что- бы мне переделали формулировку в приказе об увольнении с сокращения на "по состоянию здоровья" ? Дает ли увольнение по состоянию здоровья какие-либо льготы ?